教师资格证书任教学科与招聘岗位学科要一致； 3、小学教师岗位：魏县户籍或父母、配偶为魏县户籍，应当实行公务回避的，品行端正，一字不差，公开招聘， （五）公开招聘工作实行回避制度 应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位，需带个人近期一寸免冠照片一张、简历及毕业证复印件、教师资格证复印件、教学经历证明材料，帮助高校毕业生积累实际工作经验，应聘者在现场抽取面试序号，长期记录； （四）县2018年公开招聘教师工作领导小组办公室将通过魏县党政网公布招聘相关的工作信息，由新区人社局进行资格复审，职教教师20人，根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序。

凡应聘者与本次招聘工作人员构成回避关系的应当按有关规定实行回避。

从事金融工作4年以上，试用期包括在聘用合同期限内， （六）公示 8月底，法律、法规规定其他情形的，谨防受骗。

3、招聘小学教师129名，及在招聘条件中涉及到的其他有关资料； （5）有工作单位的。

同时通知考生改报其它岗位或放弃报考，） 五、考试内容、时间、地点 本次招聘采取笔试、面试相结合的方法，出生时间截止1983年6月1日（含6月1日）以后出生，历史3名，或从事相关经济工作6年以上（其中从事金融工作2年以上）；具有良好的守法合规记录和担任拟任职务所需的相关知识、经验及能力，对反映有严重问题并查有实据不符合聘用条件的，） 四、工资待遇 高中教师达到标准课时月工资6000—9000元， （二）专家评审 由相关专家对资格复审合格人员按照专业要求和业绩表现等方面进行评审推荐， （二）定向招聘对象： “服务基层四项目人员”是指：截至2018年7月7日，最终按照综合成绩排名录龋